HK employer considerations

【疫下請人】調查:香港僱主以甚麼準則決定聘請人手?

作為僱主,大家在聘請人時有什麼要求?新冠肺炎疫情令香港失業率創16年來高位且未見頂,香港經濟前景面對巨大的不確定性,為不少僱主和員工帶來挑戰,勞工市場愈見緊張,僱主在請人時就趨慬慎。有調查發現,香港僱主有五大考慮因素,如相關工作經驗、求職者性格、轉工頻率等。對於會不會請大學生,僱主亦有不同想法,有些甚至認為哪間大學畢業並非最重要,而在疫情下請人的考慮已在所改變,看看你在請人時有否考慮以下因素。